No último dia 29 de setembro, os candidatos do polo Rio Grande do Sul finalmente realizaram as provas do concurso da Caixa Econômica Federal, que haviam sido adiadas anteriormente devido à situação de calamidade pública no estado. Com a aplicação das provas, os gabaritos preliminares já foram divulgados, permitindo aos candidatos uma primeira verificação de desempenho.
Em relação aos demais polos, o concurso teve seu resultado final homologado, conforme divulgado no Diário Oficial da União. As provas para os demais candidatos ocorreram em 26 de maio, marcando o avanço das etapas para as convocações e contratações.
Ao todo, o certame oferece 4.050 vagas, distribuídas entre os cargos de Técnico Bancário Novo, Técnico Bancário em Tecnologia da Informação, Médico do Trabalho e Engenheiro de Segurança do Trabalho. Os salários oferecidos variam de R$ 3.762,00 para Técnico Bancário a R$ 14.915,00 para Engenheiros de Segurança do Trabalho, além dos benefícios proporcionados pela Caixa.
Vagas Disponíveis e Salários do Concurso CAIXA
Confira a distribuição de vagas e a remuneração oferecida para cada cargo no concurso:
| Cargo | Vagas | Salário |
|---|---|---|
| Técnico Bancário Novo | 1.600 + 400 CR | R$ 3.762,00 |
| Técnico Bancário (Tecnologia da Informação) | 1.600 + 400 CR | R$ 3.762,00 |
| Engenheiro de Segurança do Trabalho | 17 + 5 CR | R$ 14.915,00 |
| Médico do Trabalho | 23 + 5 CR | R$ 11.186,00 |
Requisitos para os Cargos da Caixa
Os requisitos para participação no concurso variam conforme o cargo desejado:
- Técnico Bancário: Exige certificado de conclusão do ensino médio, expedido por instituição de ensino reconhecida pelo Ministério da Educação (MEC), secretarias ou conselhos estaduais de educação.
- Engenheiro de Segurança do Trabalho: Necessário diploma de graduação em Arquitetura ou Engenharia, com registro no CREA, além de pós-graduação em Segurança do Trabalho com carga horária mínima de 360 horas, reconhecida pelo MEC. Todos os documentos devem estar registrados até a data de admissão.
- Médico do Trabalho: Requer diploma de graduação em Medicina, registro no Conselho Regional de Medicina (CRM), e certificado de conclusão de especialização em Medicina do Trabalho. Todos os documentos devem ser apresentados até a data de admissão.
Benefícios e Vantagens Oferecidos pela Caixa
Os candidatos aprovados no concurso terão direito aos seguintes benefícios e vantagens:
- Participação nos lucros ou resultados: conforme legislação vigente e acordos sindicais;
- Plano de saúde e Plano de Previdência Complementar;
- Auxílio refeição/alimentação, vale-transporte e auxílio-creche;
- Oportunidades de ascensão profissional e ações de capacitação e desenvolvimento.
Etapas e Avaliações do Concurso Caixa
Os candidatos foram submetidos a diferentes etapas de avaliação, conforme o cargo escolhido.
Técnico Bancário Novo:
- 1ª Etapa: Avaliação de conhecimentos por meio de prova objetiva, de caráter eliminatório e classificatório.
- 2ª Etapa: Prova de redação, de caráter eliminatório.
- 3ª Etapa: Procedimentos de verificação para candidatos que concorrem às vagas reservadas a pessoas negras, de caráter eliminatório.
- 4ª Etapa: Procedimentos admissionais para verificação dos requisitos e exames médicos admissionais, também de caráter eliminatório.
As provas objetivas e de redação tiveram uma duração total de 5 horas.
Engenheiro de Segurança do Trabalho e Médico do Trabalho:
- 1ª Etapa: Prova objetiva, de caráter eliminatório e classificatório.
- 2ª Etapa: Prova discursiva, também de caráter eliminatório e classificatório.
- 3ª Etapa: Avaliação de títulos, de caráter classificatório.
- 4ª Etapa: Verificação das condições para candidatos que disputam vagas reservadas a pessoas negras.
- 5ª Etapa: Procedimentos admissionais e exames médicos, de caráter eliminatório.
As provas objetivas e a prova discursiva também tiveram a duração de 5 horas.
Provas Objetivas do Concurso Caixa
As provas objetivas consistiram em questões de múltipla escolha, variando de 60 a 70 questões, com cinco alternativas (A, B, C, D e E) e apenas uma resposta correta. A distribuição das disciplinas e a pontuação para cada cargo foi a seguinte:
Técnico Bancário Novo:
- Língua Portuguesa: 5 questões (1 ponto cada)
- Língua Inglesa: 5 questões (1 ponto cada)
- Matemática Financeira: 5 questões (1 ponto cada)
- Noções de Probabilidade e Estatística: 5 questões (1 ponto cada)
- Comportamentos Éticos e Compliance: 5 questões (1 ponto cada)
- Conhecimentos Bancários: 15 questões (1 ponto cada)
- Tecnologia da Informação e Comunicação: 5 questões (1 ponto cada)
- Conhecimentos e Comportamentos Digitais: 5 questões (1 ponto cada)
- Atendimento Bancário: 10 questões (1 ponto cada)
Técnico Bancário – Tecnologia da Informação:
- Língua Portuguesa: 5 questões (1 ponto cada)
- Língua Inglesa: 5 questões (1 ponto cada)
- Matemática Financeira: 5 questões (1 ponto cada)
- Noções de Probabilidade e Estatística: 5 questões (1 ponto cada)
- Comportamentos Éticos e Compliance: 5 questões (1 ponto cada)
- Tecnologia da Informação: 30 questões (1 ponto cada)
- Conhecimentos e Comportamentos Digitais: 5 questões (1 ponto cada)
Médico do Trabalho:
- Língua Portuguesa: 10 questões (1 ponto cada)
- Língua Inglesa: 5 questões (1 ponto cada)
- Conhecimentos e Comportamentos Digitais: 5 questões (1 ponto cada)
- Comportamentos Éticos e Compliance: 5 questões (1 ponto cada)
- Noções de Probabilidade e Estatística: 5 questões (1 ponto cada)
- Conhecimentos Médicos Gerais: 10 questões (1 ponto cada)
- Medicina do Trabalho e Saúde do Trabalhador: 15 questões (1 ponto cada)
- Legislação Específica: 10 questões (1 ponto cada)
- Auditoria Médica e Plano de Saúde: 5 questões (1 ponto cada)
Engenheiro de Segurança do Trabalho:
- Língua Portuguesa: 10 questões (1 ponto cada)
- Língua Inglesa: 5 questões (1 ponto cada)
- Conhecimentos e Comportamentos Digitais: 5 questões (1 ponto cada)
- Comportamentos Éticos e Compliance: 5 questões (1 ponto cada)
- Noções de Probabilidade e Estatística: 5 questões (1 ponto cada)
- Saúde e Segurança no Trabalho: 40 questões (1 ponto cada)
Para serem aprovados, os candidatos deveriam alcançar, no mínimo, 50% do total de pontos, tanto nas provas de Conhecimentos Básicos quanto de Conhecimentos Específicos.
Prova Discursiva e Redação
Na segunda etapa do concurso, os candidatos ao cargo de Técnico Bancário Novo realizaram uma Prova de Redação, em formato dissertativo-argumentativo, valendo até 100 pontos. Foram eliminados os candidatos que obtiveram menos de 70 pontos na redação.
Já para os cargos de Médico do Trabalho e Engenheiro de Segurança do Trabalho, a segunda etapa consistiu em uma prova discursiva com valor de 10 pontos. O candidato foi eliminado caso não atingisse 50% do total de pontos dessa prova.
Avaliação de Títulos
A Avaliação de Títulos foi realizada apenas para os cargos de Médico do Trabalho e Engenheiro de Segurança do Trabalho, de acordo com as condições e prazos estabelecidos no edital. Essa etapa teve caráter classificatório, contribuindo para a classificação final dos candidatos aprovados nas etapas anteriores.